? 長城科技總裁、長城電腦董事長杜和平在高交會現場接受記者采訪 ??? “多年來，借力高交會，長城電腦不斷實現產品更新、產業轉型，科技含量不斷增加，銷售規模不斷擴大。公司今年前１０個月的工業產值就是第一屆高交會1999年的38倍，國內外市場版圖更是日益擴大?！???? 昨日，中國長城計算機深圳股份有限公司（簡稱“長城電腦”）董事長杜和平，在接受本報記者專訪時透露，本屆高交會上，長城電腦將以“綠色、創新”為切入點，大力推動產業持續升級。 ??? 密集創新引領行業前沿 ??? 杜和平告訴記者，創新是長城電腦的基因。第一屆高交會上，長城電腦的一個部門因賣出了自己的原創軟件，收獲了10萬美元。從此，不斷創新的理念便深深根植于長城的企業文化之中。近年來，長城電腦按照中國電子進入世界500強的發展目標，出臺一系列激勵政策鼓勵員工大膽創新，使最近兩年成為公司自主創新成果最為密集的兩年。 ??? 電腦整機方面，長城在安全可信計算電腦整機的研發方面取得一系列新成果，其自主創新的底層硬件加密安全硬盤技術，以及國內領先具有自主知識...

美國國際數據集團（IDG）董事長麥戈文為中國電子獲獎產品頒獎（左為中國電子副總經理楊軍） ????倍受矚目的第12屆高新技術成果交易會于2010年11月16日在深圳隆重開幕。本屆盛會上，大會主辦方隆重推出了結合創新產品和創意設計的“創新大獎”，吸引了各大媒體的眼球。獲獎榜單日前隆重揭曉，獲獎創新大獎產品的優質企業包括：戴爾、三星、長城、冠捷、飛利浦、諾基亞、明基、九洲、威盛、海爾、康佳等，共46件產品榮獲創新大獎。 　　綠色創新展示實力，“創新產品獎”以“創新中國，創新產品”為活動宗旨，力推綠色IT創新產品，同時推動高新技術企業技術創新和創造，助力創新型企業成長。 　　創意設計引領潮流，“創意設計獎”旨在展現消費電子產品創意設計的力量，通過國際性的平臺來了解同行的進步，啟發民眾，引領工業設計時代新潮流，弘揚創意設計理念；通過企業產品營銷推動產業升級，突出科技與藝術的結合；通過關注用戶體驗，提升產品附加值與企業品牌價值。 ??? 本次評選活動自2010年4月份啟動以來就受到了行業企業的追捧，組委會共收到了企業提...

? 尊敬的讀者： ????為了增強《長城》報的可讀性和實效性，提高內刊的質量，編輯部現開展報紙問卷調查活動。懇請您協助完成本次調查問卷，以便我們發現自己的不足，進一步提高內刊質量。對于您的支持，我們表示衷心的感謝!???????????? ??????????????????????????????????????????????????? ??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 《長城》報編緝部 ? ??? 年齡：□20歲以下? □20~30歲? □30~40歲? □40~50歲? □50~60歲? □60歲以上 ??? 單位：□中國電子信息產業集團 □長城科技公司? □長城電腦公司? □兄弟企業?? □其它 ? ??? 1、? 您對《長城》報的總體印象： ??????? □很好??? □好 ???? □一般??? □不好 ? ??? 2、? 您對《長城》報的評價： ??????? ■頁面設計：□很好? □好??? □一般...

? ??? 日前，第五屆中國雇主品牌盛典暨第七屆中國人力資源管理創新高峰會在北京會議中心隆重舉行。這是由國際人力資源管理協會、國家勞動社會保障部《職業》雜志社、首都經濟貿易大學勞動經濟學院等主辦的同領域內最權威的評選活動之一。在此次峰會上，長城電腦再次獲得“2010 中國最佳雇主企業”殊榮。這已是長城電腦第二次摘得最佳雇主企業的頭銜。 會議現場專家展開尖峰對話 獲獎企業接受表彰 　　作為中國電子控股的骨干企業，長城電腦秉承“創新中國電子，奉獻信息未來，鑄造長城輝煌”的行動理念，積極創新產品和服務，推陳出新，不僅致力于將先進適用的技術和產品服務社會，也非常重視為員工搭建實現職業夢想的良好平臺，強調員工對于企業的重要性，堅持公平用人、科學用人的機制，通過規范而細致的管理，為員工提供良好的工作環境與發展空間，讓每一個人都能充分發揮自身的特長，真正做到人盡其才，激發員工與企業共同成長。 　　長城電腦通還過企業內部網站、企業內部刊物、定期向員工發放無記名調查問卷、公布高層領導的郵箱、投訴渠道等多種方式，深入了...

??? 10月24日下午，主題為“自貿區與新機遇”的第七屆中國—東盟博覽會在廣西南寧圓滿落幕。作為中國電子集團的骨干企業，中國信息化的“國家隊”，長城電腦攜全線產品參加此次盛會，并受到了來自東盟十國商家和世界各國專業參觀者的一致好評，得到諸多巡展領導嘉賓的高度重視和認可。 ??? 本屆博覽會是中國－東盟自由貿易區建成后的首屆經貿盛會，本次展會共有2200家企業參展，涉及農業、制造業、商貿物流、旅游開發、礦產開采及加工、交通能源設施建設等多個領域。博覽會結合多個論壇講座、文化活動為東盟各國家和中國內地各大企業搭建了一個展示產品、品牌推廣、分享商機、合作交流的互動平臺。 ? ? 長城電腦展示區 ? ??? 展會期間，中國電子信息產業集團有限公司總經理劉烈宏，長城科技股份有限公司總裁、中國長城計算機深圳股份有限公司董事長杜和平陪同湖南省副省長陳肇雄、北海市副市長彭鳴達等領導來到長城電腦的產品展示廳參觀，在詳細了解長城電腦的各類產品情況后，一行領導對長城電腦各具特色的產品贊不絕口。在聽取長城相關產品的專業介紹后，...

? ?? 近日，長城電腦榮獲“2009年度深圳市工傷預防先進單位”二等獎的好消息傳來，公司安全生產管理工作又添上了光榮的一筆。??? 工傷預防工作不是一個階段性工作，一直以來，長城電腦始終貫徹“以人為本，安全第一”的方針政策，不斷強化責任意識和工傷預防水平。在各級領導的正確領導下，通過廣大員工的共同努力，公司近年未出現一起重傷事故，工傷預防的工作成績多次受到深圳市勞動和社會保障局、深圳市安全生產監督管理局的肯定。此次再次獲得有關部門的肯定，也將推動長城電腦再接再厲，使公司安全生產管理工作和工傷預防水平不斷邁上新臺階?！　?..

? 第五屆深圳市優秀質量管理小組成果展示會近日在深圳市市民中心B座一樓多功能廳舉辦。長城電腦選送的北斗小組《降低制程相碰不良》和奮進小組的《降低服務器電源不良率》喜獲二等獎。 此次2010年深圳市優秀QCC小組成果選拔賽暨深圳市第二十二次質量管理小組代表大會是由市總工會、市婦女聯合會、共青團市委、市科協和市質協聯合舉辦，旨在進一步深入推進質量管理小組活動，總結、交流和表彰在2010年度深圳市質量管理小組活動中涌現出的優秀質量管理小組、質量信得過班組、質量管理小組活動優質企業和卓越領導者。 QCC是英文Quality Control Circle的縮寫，中文的意思是“品質管制圈”。它是在自發的原則上,由同一工作場所的員工,以小組形式組織起來,利用品管的簡易統計手法及工具，進行分析，解決工作場所的障礙問題以達到業績加強及改善之目標的品質管理活動。QCC 被認為是日本生產力神奇配方的重要成分，使日本在生產力增長率方面在過去的幾年來一直處于領導的地位，成為每小時生產量最高的國家。長城電腦多年來一直將的質量管理作為企業的“生命工程...

????????2010年10月13日，中國航天基金會副理事長花祿森、中國航天基金會秘書長張玉江、中國航天基金會宣傳部部長申行運、中國航天基金會事業發展部部長殷建剛等一行5人蒞臨位于深圳市的中國長城計算機深圳股份有限公司（以下簡稱長城電腦），在長城電腦總裁周庚申，長城電腦總裁助理、整機事業本部總經理羅福明先生的陪同下參觀了長城科技園并進行了親切的座談。? ??? ????????座談會上，長城電腦整機事業本部總經理羅福明對公司近年發展概況做了簡單介紹，中國航天基金會副理事長花祿森就航天產品質量管理做了詳細闡述，其后，雙方就合作航天專項產品的技術與質量管理、科研生產管理體系建設等方面進行深入探討，并對加強雙方合作、相互學習對方的先進經驗等問題達成一致看法。會后，在長城電腦領導的陪同下中國航天基金會領導參觀了整機事業部生產線和產品展區，當看到長城電腦研發的相關產品時，一行人都表現出了濃厚的興趣，張玉江秘書長還對長城電腦近年來所取得的優異業績連連贊賞。? ????????航天科技代表著我國科技產業最尖端的...

? 長城科技前任董事長盧明向他的導師、諾貝爾物理學獎獲得者丁肇中（左）匯報長城新產品??? ??? 2010年9月26日，深圳經濟特區３０年杰出貢獻企業和行業領軍人物評選結果揭曉，長城科技股份有限公司前任董事長盧明獲得“行業領軍人物”榮譽。 ? ??? 盧明先生，研究員級高級工程師。1981年畢業于中國科學院研究生院，工學碩士。曾師從美籍華人科學家、諾貝爾獎獲得者丁肇中教授在西德漢堡丁肇中研究室學習、工作。曾任中國電子信息產業集團公司副總經理、長城科技股份有限公司董事長、中國長城計算機深圳股份有限公司副董事長，深圳長城開發科技股份有限公司董事等。與此同時，他還擔任中國計算機行業協會會長，兼任中國電子學會計算機工程與應用學會副理事長，中國信息產業商會數字化（3C）產業聯盟副理事長等職。 ? ??? 作為中國長城計算機集團公司的創始人之一，盧明先生歷任中國計算機技術服務公司開發部副主任、副總工程師，電子工業部計算機管理局微機攻關組技術負責人，電子工業部長城微機開發公司總經理，中國長城計算機發展 (深圳)公司總工程師...